计算机网络人才需求回落 

服务后勤类人才升温 

昨日记者从市人才市场了解到，上周市人才市场共有370多家用人单位进场招聘，提供了工作岗位5100多个，应聘人数在9000人以上。各类人才需求中，服务后勤类人才需求开始攀升，达到700多人，显示出近来我市经营服务类产业持续发展的现状。 

市场营销类人才需求人数增长较快，已然突破了千人大关，按照往年同期的统计，市场营销类人才已经进入到了需求的稳定期。计算机网络人才依然是需求最多的岗位，但需求人数有较快回落。上周技工技师类和财务金融类人才需求比较平稳，需求在500多人左右，广告设计和文职人员需求也有较快增长，需求人数都超过了100人。 

岗位需求排行前十位的是：计算机/网络、市场营销、服务后勤、技师技工、财务金融、经营管理、广告设计、文职人员、产品生产、机械类。 

供给排行前十位的是：计算机、经营管理、市场营销、财务金融、贸易物流、文职、机械、行政人事、电子通讯、外语翻译。 

上周在人才市场登记招聘的紧缺岗位主要有: 人力资源主管、硬件工程师、机械设计项目经理、机械设计人员、总经理助理、培训主管等。 

厂长经理缺口大 

管理层技能型人才需求增三成 


水母网3月19日讯 上周参加市人力资源市场招聘的用人单位521个，招聘的各类专业技术工种76个，提供岗位6715个，应聘报名人数6485人。 

从用人单位的招聘情况看，招聘普通生产经营人员的比重有所减少，招聘的管理人员、专业技能人员的比重增加30%以上，主要分布在机械制造业，主要招聘生产厂长、人力资源经理、机械制造与设计、品质体验等岗位；电子信息业招聘业务经理、电子工程师、机电一体化等岗位；食品加工业招聘的车间主任、食品工程师等岗位；商业服务业招聘的商场经理、网络开发与管理、财会人员、水电暖工程等岗位；建筑和房地产业招聘的建筑工程、装饰设计、工程预算等岗位，招聘的工种达到76个。 

从求职人员应聘报名的情况看，大中专技校毕业生的求职人数占求职总人数的40%以上，专业技能人才占30%以上，进城务工人员的求职人数有所下降占25%左右。 

从招聘求职的总体情况看，招聘的专业岗位个数大于求职报名人数的状况依然存在，也为求职的大中专毕业生、专业技能人才和进城务工人员等求职者广泛选择就业提供了空间和机会。 

用人需求前十位岗位的是：营销业务、生产操作、机械制造、电子加工、营业员、部门经理、餐饮服务、平面设计、维修电工、建筑工程。 

应聘报名前十位岗位的是：行政办公、机械加工、财会人员、企业管理、电气工程技术、计算机工程、人力资源管理、机械设计、设备维修、外语翻译。 

本周急需聘用的十大岗位是：市场部经理、石油工程师、生产调度、幼儿教师、财务主管、室内装饰设计、国际贸易、总经理助理、网络工程师、焊接工程师。